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Innovación & Emprendimiento

¿Voto electrónico en Chile? Emprendedores desarrollan plataforma y «sueñan» en grande

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«Nuestra razón de ser es poder apoyar a distintas organizaciones a fortalecer su democracia interna», señala Mario Novoa, gerente comercial de la compañía.

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Empresas chilenas ligadas a la minería, salud, transporte aéreo y servicios públicos, como también sindicatos y colegios de profesionales son algunas de las compañías que han utilizado el método del voto electrónico para sus elecciones.

Y es que en el país sí está la posibilidad de hacerlo, a través de E-Voting, un sistema de votación electrónica remota, es decir, a través de internet de modo que cualquier organización puede hacer una elección y sus votantes podrán sufragar desde su casa, lugar de trabajo o celular.

«Nuestra razón de ser es poder apoyar a distintas organizaciones a fortalecer su democracia interna.Nos interesa mejorar el acceso y que participen más gente porque eso le da más legitimidad a las organizaciones», explica Mario Novoa, gerente comercial de la compañía.

El plan de desarrollar el sistema nace en 2012 a cargo del experto en el área de seguridad informática, criptografía y sistemas de votación, Tomás Barros (gerente general) quien se desempeñaba como director del centro de investigación en computación NIC Labs. Finalmente, su implementación se dio en enero de 2014.

«Tomás tenía la idea de hacer un proyecto de votación electrónica principalmente porque es un desafío técnico súper interesante, es algo en lo que pensamos ‘ya hacemos un montón de cosas a través de internet y sin embargo seguimos votando en un sistema que es bien arcaico como lo es el papel'», comenta Novoa.

«Este interés académico se sumó con que varias organizaciones civiles se acercaron a pedirnos ayuda, entonces en ese momento comenzamos a trabajar con Voto Ciudadano, que es una fundación que organiza instancias de participación ciudadana y necesitaban un sistema para hacer plebiscitos por temas de salud y educación», añade.

Durante el proceso de consolidación trabajaron en conjunto con Inria, un centro francés de investigación y desarrollo en tecnología, que además los financió en distintos ámbitos como prestación de las oficinas e incluso a algunos les pagaban el suelo los primeros meses.

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«El sistema se desarrolló en el centro para reforzar la seguridad en el sistema de votación, que es el principal problema», revela.

Luego de eso ganaron un capital semilla de Corfo y el concurso «Go To Market» para viajar por un mes a Silicon Valley. «Estuvimos de la mano del Stanford Research Institute (SRI) haciendo mejoras a nuestro modelo de negocios y explorando el ecosistema de emprendimiento para ver por un lado cómo podíamos operar allá, si podíamos levantar capital y acelerar un poco nuestro negocio», cuenta.

Su primer cliente oficial fue el sindicato de pilotos de LAN Airlines. Novoa lo describe como «un caso emblemático de problemas de votación tradicional» ya que muchos se encuentran fuera de Chile la mayor parte de su trabajo conllevando a bajas tasas de participación.

Para que este sistema fuera oficial, debían tener las autorización de la Dirección del Trabajo ya que se necesitaba un ministro de fe como en las votaciones convencionales. «La DT resolvió que nuestro sistema sí daba las garantías que exigía la ley para poder votar con sindicato y definió un mecanismo que incorporamos un ministro de fe al sistema.

Nosotros le damos un acceso especial a él para que pueda monitorear lo mismo que uno en la votación del papel», dice. Votación simbólica de chilenos en el extranjero Uno de sus proyectos emblema fueron las presidenciales de 2013 a través de una votación simbólica que realizaron algunos chilenos que vivían en el extranjero. Ésta se desarrolló entre el 10 y 17 de noviembre de ese año.

Los países donde hubo mayor quórum fueron Estados Unidos con 2.179 votos, España con 1.360, Argentina con 1.171 y Canadá con 779. De los votos válidamente emitidos (sin nulos ni blancos), el 34,9% correspondieron a Michelle Bachelet, el 16% a Marcel Claude y el 14,2% a Marco Enríquez-Ominami.

Desde E-Voting tienen una teoría de por qué este sistema no se ha implementado a nivel nacional:»El sistema tradicional funciona relativamente bien para las elecciones grandes a diferencia de otros países, pero es costoso y por otro lado vota poca gente y eso es mucho más grave la principal razón por la que podríamos asociarnos al sistema electrónico es para que vote más gente».

«Nos encantaría (llegar a las presidenciales), pero lo vemos un poco más difícil, pero no por nosotros o la tecnología, sino porque se requiere una voluntad política. Nos gustaría hacer la votación de chilenos en el extranjero real y que no sea sólo simbólica.

Eso sólo se va a lograr en el mediano plazo, no creo que en el corto plazo haya un cambio en esa línea», proyecta.

Fuente: Emol.com 
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Business

Innovación y sostenibilidad: RECONOCEN A HUAWEI POR SU COMPROMISO CONTRA EL CAMBIO CLIMÁTICO

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El gigante chino fue destacado por quinto año consecutivo en el Carbon Disclosure Project, por su constante transparencia y dedicación en esta cruzada.


En la reciente ceremonia de entrega de premios y publicación del informe anual Carbon Disclosure Project (CDP) China 2023, Huawei fue honrado no solo con su inclusión en la Lista A, sino también como “Líder en Compromiso con Proveedores”.

El miembro de la junta directiva de Huawei y presidente del Departamento de Calidad, Procesos de Negocio y Gestión de TI, Tao Jingwen, afirmó que la empresa china cree firmemente que la tecnología digital desempeñará un papel crucial en la conservación del medioambiente y en la respuesta a los desafíos ambientales, asegurando que están “comprometidos en trabajar con nuestros clientes, proveedores y socios globales, para construir una economía circular y baja en emisiones de carbono”.

Bajo su premisa de “Tecnología para un Planeta Mejor”, Huawei utiliza soluciones TIC innovadoras para abordar los desafíos climáticos y proteger el medioambiente. Desde la promoción de la conservación de energía y la reducción de emisiones hasta la contribución a una economía circular y la protección de la naturaleza con tecnología, la compañía  está liderando el camino hacia un futuro más sostenible.

Hasta finales de 2023, Huawei había aprovechado el poder de la tecnología digital para implementar proyectos de conservación en 53 áreas protegidas en todo el mundo, los cuales han ayudado a preservar muchas especies en peligro de extinción, incluidos los gibones de Hainan, los jaguares en México, las cigüeñas orientales y el salmón del Atlántico.

Adicionalmente, la empresa se ha comprometido con el desarrollo sostenible de su cadena de suministro global, implementando soluciones innovadoras para reducir el consumo de energía y las emisiones de carbono de sus proveedores.

 Al mismo tiempo, Huawei motiva a sus proveedores a establecer objetivos ecológicos, ofreciendo incentivos a aquellos que no solo los cumplan, sino que también superen estos estándares.

La directora ejecutiva de Carbon Disclosure Project (CDP), Sherry Madera, elogió a todas las compañías de la Lista A y aquellas que han avanzado en su camino hacia la transparencia ambiental. Obtener un lugar en la Lista A -señaló- “va más allá de una puntuación; es una indicación de datos completos y de alta calidad que equipa a las empresas con una visión holística de su impacto ambiental, sirve como base para los planes de transición y, fundamentalmente, les permite cumplir sus ambiciones”.


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Innovación & Emprendimiento

MadeInnConce: LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL SE TOMÓ LA AGENDA EN EL EPICENTRO DE LA INNOVACIÓN Y EL EMPRENDIMIENTO  

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En la instancia, el vicepresidente de Entel Digital, Julián San Martín, enfatizó en las oportunidades para el crecimiento y el desarrollo que ofrece esta tecnología, instando a su aprovechamiento ético y responsable para un futuro más inteligente, conectado y sostenible.


Concepción se transformó en el epicentro de la creatividad, la innovación y el emprendimiento. Y es que, hasta este jueves 9 de mayo, se está desarrollando el encuentro MadeInnConce en el Teatro Biobío, donde diversos exponentes y representantes del ecosistema de innovación han compartido experiencias y diálogos, sobre las tendencias que están marcando la convivencia con la tecnología.

Y precisamente una de las compañías que estuvo presente en la actividad inaugural fue Entel, que este 2024 cumple 60 años, y que promete seguir impulsando un futuro con historia por mucho tiempo más. 

Al respecto, Julián San Martín, vicepresidente de Entel Digital, abordó las oportunidades y desafíos de la Inteligencia Artificial (IA), indicando que “es mucho más que una simple tecnología. Podríamos decir, perfectamente, que es una fuerza disruptiva que llegó para quedarse e impulsar la innovación en todos los sectores, cambiando así la forma en que entendemos y hacemos las cosas”.

En su exposición, San Martín resaltó las diversas formas en que la IA puede impactar positivamente en el emprendimiento, destacando su capacidad para personalizar y mejorar la experiencia de cliente, mediante el análisis de grandes volúmenes de datos en tiempo real que posibilitan el anticipar necesidades y preferencias, así como ofrecer productos y servicios personalizados.

En cuanto a la relación entre las personas y las nuevas tecnologías, el vicepresidente de Entel Digital destacó el papel transformador de la IA, ya que ésta permite liberar tiempo y recursos para enfocarse en actividades que agreguen valor y fomenten el desarrollo, tanto a nivel personal como profesional. Destacó también que facilitará un mejor acceso a la información y conocimiento, fortaleciendo la creatividad y la innovación.

Finalmente, el ejecutivo concluyó su intervención enfatizando que «la Inteligencia Artificial ofrece numerosas oportunidades para promover el crecimiento y el desarrollo del país», instando a aprovechar su potencial de manera ética y responsable para crear un futuro más inteligente, conectado y sostenible.


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Business

ANITA MARAMBIO DE FUNDACIÓN MININNOVA FUE ELEGIDA COMO LA PRIMERA PRESIDENTA DE COMPROMISO MINERO

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Este primer directorio, que además es paritario, tendrá el desafío de orientar las decisiones estratégicas, junto a la directora ejecutiva de la iniciativa, para seguir promoviendo una minería cada vez más sostenible.


La red Compromiso Minero, que agrupa a más de 100 organizaciones del ecosistema minero nacional, concretó recientemente su primera sesión de directorio donde Anita Marambio fue elegida como la primera en presidir esta gran iniciativa que ya lleva más de dos años promoviendo una minería cada vez más sustentable e inclusiva. Anita cuenta con más de 20 años de experiencia en la industria y es reconocida por su extensa carrera para hacer una minería más inclusiva, abordando los desafíos desde la colaboración.

Anita Marambio, presidenta del directorio de Compromiso Minero señaló que “en Mininnova, nos sentimos profundamente honrados de haber sido elegidos para formar parte del primer Directorio de Compromiso Minero. Ahora, asumiendo la presidencia a través de mi representación, enfrentamos un desafío apasionante que nos motiva y nos impulsa a demostrar que estar comprometidos con la minería significa estar comprometidos con las personas, con las futuras generaciones, con las comunidades; con el medio ambiente y el desarrollo constante de nuevas tecnologías que permitan disminuir las emisiones de los procesos productivos y cuidar la biodiversidad de los ecosistemas; con el desarrollo económico de las personas, emprendedores, proveedores locales, la economía regional y finalmente, con el futuro de nuestro país. Estoy emocionada de liderar este esfuerzo y de trabajar incansablemente para que nuestro compromiso se refleje en cada acción que emprendamos».

El directorio de Compromiso Minero, además de ser paritario, refleja la diversidad de actores del ecosistema, incluyendo adherentes de la academia, agrupaciones profesionales, a la gran, mediana y pequeña minería, gremios, asociaciones regionales, innovadores y proveedores, entre otros, donde todos aportan distintas miradas que enriquecen la visión a largo plazo de la iniciativa y el proceso de toma de decisiones.

Paula Arenas, directora ejecutiva de Compromiso Minero sostuvo que “hemos cumplido un gran hito en la historia de Compromiso Minero, al realizar nuestra primera sesión de directorio. Contar con esta nueva estructura de gobernanza, reafirma y fortalece nuestro propósito de trabajar colaborativamente para promover una minería cada vez más responsable, innovadora e inclusiva”.

A poco más de dos años de su conformación, Compromiso Minero ha consolidado su rol y transversalidad en la industria, trabajando colaborativamente en generar iniciativas que agregan valor, tanto a sus adherentes como a las personas, promoviendo una minería responsable que contribuye al desarrollo sostenible de Chile.


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